Kisah Sukses Purdi E. Chandra Pendiri Primagama

Kisah Sukses Purdi E. Chandra Pendiri Primagama - Kisah sukses pengusaha kecil pendiri sebuah lembaga pedidikan yang awalnya hanya mempunyai satu atau dua murid saja, kini telah memiliki ratusan ribu murid yang hampir tersebar dari Sabang sampai Merauke. Bahkan di tangan beliau, lembaga pendidikan ini berhasil meraih penghargaan dari Museum Rekor Indonesia (MURI) sebagai Bimbingan Belajar Terbesar di Indonesia.

Pasti anda tak habis pikir karena bisnis yang besar dimulai dari bisnis yang kecil, yang hanya satu cabang, dan yang paling parah cuma dua orang murid saja. Tokoh yang satu ini patutlah diangkat kisah perjalanan usahanya sebagai inspirasi kita semua. Namun siapa sangka, keberhasilannya merintis usaha ini ternyata penuh dengan jatuh bangun. Ia sering dihadapi dengan cobaan dan rintangan. Tetapi berbekal kerja keras dan semangat pantang menyerah, akhirnya ia mampu untuk memperluas kesempatan kerja bagi semua orang yang ingin berkarya bersama beliau. Buktinya beliau kini memiliki berbagai bisnis yang banyak dan tersebar di seluruh nusantara. Selanjutnya dengan harapan bisa membagi pengetahuan tentang kisah sukses pengusaha kecil hingga menjadi seorang milyader, marilah kita simak artikel pengusaha sukses berikut ini.

Purdi E Chandra

Purdi E Chandra lahir di Lampung 9 September 1959. Secara “tak resmi” Purdi sudah mulai berbisnis sejak ia masih duduk di bangku SMP di Lampung, yakni ketika dirinya beternak ayam dan bebek, dan kemudian menjual telurnya di pasar.

Bisnis “resminya” sendiri dimulai pada 10 Maret 1982, yakni ketika ia bersama teman-temannya mendirikan Lembaga Bimbingan Test Primagama (kemudian menjadi bimbingan belajar). Waktu mendirikan bisnisnya tersebut Purdi masih tercatat sebagai mahasiswa di 4 fakultas dari 2 Perguruan Tinggi Negeri di Yogyakarta. Namun karena merasa “tidak mendapat apa-apa” ia nekad meninggalkan dunia pendidikan untuk menggeluti dunia bisnis.

Dengan “jatuh bangun” Purdi menjalankan Primagama. Dari semula hanya 1 outlet dengan hanya 2 murid, Primagama sedikit demi sedikit berkembang. Kini murid Primagama sudah menjadi lebih dari 100 ribu orang per-tahun, dengan ratusan outlet di ratusan kota di Indonesia. Karena perkembangan itu Primagama ahirnya dikukuhkan sebagai Bimbingan Belajar Terbesar di Indonesia oleh MURI (Museum Rekor Indonesia).

Mengenai bisnisnya, Purdi mengaku banyak belajar dari ibunya. Sementara untuk masalah kepemimpinan dan organisasi, sang ayahlah yang lebih banyak memberi bimbingan dan arahan. Bekal dari kedua orang tua Purdi tersebut semakin lengkap dengan dukungan penuh sang Istri Triningsih Kusuma Astuti dan kedua putranya Fesha maupun Zidan. Pada awal-awal berdirinya Primagama, Purdi selalu ditemani sang istri untuk berkeliling kota di seluruh Indonesia membuka cabang-cabang Primagama. Dan atas bantuan istrinya pula usaha tersebut makin berkembang.

Kini Primagama sudah menjadi Holding Company yang membawahi lebih dari 20 anak perusahaan yang bergerak di berbagai bidang seperti: Pendidikan Formal, Pendidikan Non-Formal, Telekomunikasi, Biro Perjalanan, Rumah Makan, Supermarket, Asuransi, Meubelair, Lapangan Golf dan lain sebagainya.

Walaupun kesibukannya sebagai entrepreneur sangat tinggi, namun jiwa organisatoris Purdi tetap disalurkan di berbagai organisasi. Tercatat Purdi pernah menjabat sebagai Ketua Himpunan Pengusaha Muda Indonesia (HIPMI) cabang Yogyakarta dan pengurus Kamar Dagang dan Industri Daerah (Kadinda) DIY. Selain itu Purdi pernah juga tercatat sebagai anggota MPR RI Utusan Daerah DIY. (sumber: purdiechandra.com)

Wawancara dengan Majalah BERWIRAUSAHA

Untuk jadi seorang entrepreneur sejati, tidak perlu IP tinggi, ijazah, apalagi modal uang. “Saat yang tepat itu justru saat kita tidak punya apa-apa. Pakai ilmu street smart saja,” ungkap Purdi E Chandra, Dirut Yayasan Primagama.

Menurutnya, kemampuan otak kanan yang kreatif dan inovatif saja sudah memadai. Banyak orang ragu berbisnis cuma gara-gara terlalu pintar. Sebaliknya, orang yang oleh guru-guru formal dianggap bodoh karena nilainya jelek, justru melejit jadi wirausahawan sukses.

“Masalahnya jika orang terlalu tahu risikonya, terlalu banyak berhitung, dia malah tidak akan berani buka usaha,” tambah ‘konglomerat bimbingan tes’ itu. Purdi yang lahir di Lampung 9 September 1959 memang jadi model wirausaha jalanan, plus modal nekad. la tinggalkan kuliahnya di empat fakultas di UGM dan IKIP Yogyakarta. Lalu dengan modal Rp.300 ribu ia dirikan lembaga bimbingan tes Primagama 10 Maret 1982 di Yogyakarta. Sebuah peluang bisnis potensial yang kala itu tidak banyak dilirik orang. la sukses membuat Primagama beromset hampir 70 milyar per tahun, dengan 200 outlet di lebih dari 106 kota. la dirikan IMKI, Restoran Sari Reja, Promarket, AMIKOM, Entrepreneur University, dan terakhir Sekolah Tinggi Psikologi di Yogyakarta.

Grup Primagama pun merambah bidang radio,penerbitan, jasa wisata, ritel, dll. Semua diawalkan dari keberanian mengambil risiko. Kini Purdi lebih banyak lagi ‘berdakwah’ tentang entrepreneurship. Bagi Purdi, entrepreneur sukses pastilah bisa menciptakan banyak lapangan kerja. Namun, itu saja tidak cukup berarti bagi bangsa ini. “Saya memimpikan bisa melahirkan banyak lagi pengusaha-pengusaha. Dengan demikian, makin banyak pula lapangan kerja diciptakan. Itulah Mega Entrepreneur,” ungkap Purdi kepada Edy Zaqeus dan David S. Simatupang dari Majalah BERWIRAUSAHA. (sumber: megapasar.com)

Itulah perjalanan panjang kisah sukses pengusaha kecil asli Indonesia Purdi E. candra. Kesuksesan yang diperoleh memang bukan hasil dari keluarga, melainkan ia sendiri yang merintisnya usaha dari kecil dan berusaha melawan segala rintangan serta cobaan yang menerpa dalam setiap perjalanan bisnisnya. Ia juga menunjukkan bahwa dengan kerja keras, berani gagal, dan pantang menyerah adalah sumber untuk meraih keberhasilan. Kepeduliannya membangun dunia pendidikan di Indonesia patut dijadikan teladan bahwa dengan menciptakan banyak pengusaha maka akan banyak pula menekan angka pengangguran. Tak lupa saya berharap agar pembaca bertambah semangat setelah membaca kisah pengusaha sukses tersebut. Salam sukses selalu!

Baca artikel lainnya :

Read More

Film Inspiratif "Top Secret The Billionaire"

Top Secret The Billionaire adalah sebuah judul film dari Thailand yang sangat inspiratif. Saat ini jam 1.07 WIB tanggal 17 Januari 2013 saya baru saja selesai menonton filmnya sendiri. Ini merupakan postingan saya yang pertama kali karena begitu dahsyatnya kisah yang terdapat di film ini. Saya sangat berterimakasih kepada Beny, Said, Bang Adil, Ulfiana Ayu, Nidaul, Arie, Riko, Mas Tito, Mas Rohmat, Edy, Kak Ella, Kak Nawal, Kak Dijah, Fuji yang telah mendukung dan selalu ada di saat saya menghadapi masalah. Disini saya ucapkan terimakasih kepada orang yang telah memperkenalkan film ini kepada saya yaitu Beny, Said dan Bang Adil.

Film yang begitu menginspirasi dan menjadi motivasi tersendiri bagi saya. Sungguh sebuah perjuangan yang pantas untuk di bayar mahal. Di film tersebut di ceritakan perjuangan yang sangat berat. Sudah menemui kegagalan beberapa kali tetapi tetap saja terus berjuang. Semua yang mereka miliki mereka korbankan dan semua yang mereka punyai telah habis. Tinggal sebuah toko yang sedang dalam proses penyitaan oleh bank.

Bagi teman2 yang belum nonton buruan deh tonton dan jangan lupa untuk meniru antusias, semangatnya.

SALAM DAHSYAT.
Semoga kita bisa mendapat "sesuatu" dari film tersebut yang mengesankan nurani kita.

Baca artikel lainnya :

Read More

Membuat Rencana yang Masuk Akal Menuju Impian Kita

Bekerja keras memang sangat di anjurkan banyak orang. Namun, bekerja terus-menerus pasti sangatlah melelahkan. Apalagi bila kita tidak bekerja maka kita tidak ada pemasukan. Bagaimana kita menghidupi keluarga kita jika kita tidak bekerja? Kebanyakan orang pasti berpikir bekerja untuk mendapat uang. Memang benar bekerja untuk mendapat uang, tapi bukankah lebih enak jika awalnya bekerja keras namun hasil akhirnya lancar terus seperti yang ada di video berikut ini. Silahkan di perhatikan dengan seksama, jangan sampe anda rugi karena tidak memperhatikan dan mengambil pembelajaran dari video ini.

Baca artikel lainnya :

Read More

Alasan Gagal dalam Merekrut

Sobat Gagal Merekrut? Setiap orang yang bergabung dengan sebuah bisnis network-marketing pasti tahu bahwa kegiatan rekruting merupakan urat-nadi perkembangan sebuah jaringan network-marketing. Tanpa merekrut, jaringan bisnis Sobat tidak akan berkembang sehingga mengakibatkan bonus yang Sobat peroleh juga tidak meningkat. Sebagian besar distributor menganggap kegiatan rekruting sebagai salah satu kegiatan paling sulit dalam mengembangkan sebuah bisnis network-marketing.

Doug Firebaugh, seorang Top Leader industri network-marketing dari Amerika Serikat pernah mengatakan bahwa kegagalan dalam melakukan rekrutment  timbul karena 5 alasan utama. Kelima alasan tersebut adalah :

* Rasa Takut


Semua distributor tahu bahwa untuk merekrut, mereka harus sering memperkenalkan bisnis network-marketing yang mereka jalankan kepada teman dan relasi. Walaupun demikian, banyak sekali distributor yang tidak melakukannya. Mengapa?
Alasan utama adalah ”Rasa Takut”.
Cara yang tepat untuk mengatasi “Rasa Takut” adalah dengan meminta bimbingan dan training dari upline supaya perlahan-lahan “Rasa Takut” tersebut dapat dihilangkan.


* Target Terlalu Rendah

Sering kali seorang distributor menetapkan target yang terlalu rendah dalam kegiatan prospekting. Seorang distributor dalam jaringan saya bertanya, “Saya sudah melakukan presentasi 2 kali seminggu selama 2 bulan, tapi belum juga ada yang bergabung dalam bisnis network-marketing saya. Saya rasa saya tidak cocok di bisnis ini.”

Jika Sobat juga mengalami hal di atas, mungkin saja “ilmu merekrut” Sobat masih belum cukup. Mungkin di bulan-bulan pertama Sobat masih perlu melakukan 20 presentasi untuk merekrut satu distributor. Tetapi dengan latihan yang cukup dan bimbingan dari mentor dan upline Sobat, kemungkinan besar “ilmu merekrut” Sobat akan meningkat secara bertahap sehingga Sobat dapat merekrut satu distributor baru setiap minggu.


* Prospek Tidak Tepat

Seringkali distributor network-marketing menghabiskan terlalu banyak waktu dengan prospek yang tidak tepat. Yang dimaksud dengan prospek yang “tidak tepat” adalah orang-orang yang tidak berminat dan juga tidak cocok untuk menjalankan bisnis network-marketing. Contohnya adalah orang-orang yang suka mengeluh, orang-orang yang gampang menyerah, orang-orang yang tidak berminat untuk meningkatkan penghasilan dan taraf hidup keluarga-nya.

Kalau begitu, bagaimana tipe prospek yang tepat?

Tipe prospek yang tepat adalah orang-orang aktif yang berpikiran positif dan selalu berusaha supaya lebih sukses. Tipe orang-orang ini seringkali bergaul dengan orang-orang sukses lainnya yang selalu berpikiran positif dan berusaha supaya lebih maju.
Supaya Sobat dapat merekrut orang-orang sukses, Sobat juga harus mempraktekkan kebiasaan orang-orang sukses dengan cara belajar mengembangkan kepribadian melalui training-training yang sering diadakan oleh upline dalam organisasi maupun perusahaan network-marketing yang Sobat jalankan.

* Memaksakan Kehendak

Dalam kegiatan prospekting dan rekruting, kita harus mengutamakan kepentingan prospek. Kita harus sadar bahwa peluang bisnis yang kita tawarkan haruslah sesuai dengan apa yang mereka inginkan. Jangan sampai kita memaksakan kehendak kepada seorang prospek / calon distributor. Jika kita terlalu memaksakan supaya prospek bergabung dengan bisnis network-marketing kita, bisa saja mereka setuju untuk bergabung dan membayar uang keanggotaan karena segan untuk menolak. Akan tetapi, jika mereka tidak mengembangkan bisnis mereka setelah bergabung secara resmi, maka perkembangan bisnis network-marketing Sobat tetap akan terhambat.

* Tidak Mau Mendengarkan

Orang-orang tertentu memiliki kebiasaan untuk terlalu banyak bicara. Seharusnya kegiatan rekruting memiliki porsi presentasi dan tanya jawab yang seimbang. Artinya : kegiatan rekruting merupakan kegiatan dua-arah. Jangan mendominasi kegiatan rekruting dengan presentasi Sobat. Supaya terjadi interaksi yang sehat, ada baiknya Sobat menanyakan poin-poin tertentu kepada prospek / calon distributor, atau mereka diberikan kesempatan untuk mengajukan pertanyaan. Jika Sobat mendominasi kegiatan rekruting dengan presentasi dari Sobat yang bersifat se-arah, ada kemungkinan prospek / calon distributor menjadi antipati terhadap peluang bisnis yang Sobat tawarkan.

Sumber

Baca artikel lainnya :

Read More

Gabung Melia Sehat Sejahtera adalah Hal yang Bersejarah Bagi Saya

Saya posting atau gabung ke Melia Sehat Sejahtera tanggal 10 Desember 2012. Saat ini tanggal 11 Desember 2012 saya telah mendapat kiriman uang sebesar 100.000 dari bonus sponsor yang di berikan Melia Sehat Sejahtera. Sungguh bisnis yang Dahsyat.

Terimakasih kepada Said, Beny, Mas Adil, dkk yang telah mengajak dan membimbing saya. Mari kita berjuang bersama untuk meraih sukses dalam kepemimpinan dan financial. Kemarin merupakan hari bersejarah bagi saya karena saya telah bergabung denga Melia Sehat Sejahtera dan itu menjadi pintu gerbang bagi saya untuk meraih sukses.

Semua pekerjaan butuh "Kerja Keras, Do'a, Semangat". Namun modal utama dalam berbisnis adalah Diri Anda Sendiri. Jangan cari yang instan-instan bro. Carilah uang dengan Proses karena dengan proses itu kita akan semakin mengerti tentang bisnis yang kita jalani. Kita manusia itu cerdas, makanya kita butuh proses itu untuk berkembang dan sukses.

Bagi anda yang ingin sukses lebih gini, Anda wajib membuka Link => Membuat Rencana yang Masuk Akal Menuju Impian Kita.

Baca artikel lainnya :

Read More

Melia Sehat Sejahtera (MSS)

Bisnis MLM Melia Nature Indonesia (MNI) tidak mengenal persyaratan pembayaran bonus yang rumit, seperti :

1. Tanpa Target Bulanan (PV / BV) / Target Sales Group

2. Tanpa Peringkat/Level

3. Tanpa Tutup Point / Belanja Bulanan Rutin

Di bisnis MNI, anda cukup mengeluarkan investasi SATU KALI SAJA, yaitu pada saat anda bergabung. Biaya investasinya pun cukup terjangkau yaitu sebesar Rp. 580.000,- saja (untuk 1 unit usaha), masih di bawah UMR rata-rata Indonesia. Investasi tersebut untuk :

1. Rp. 30.000,- untuk biaya pendaftaran, memperoleh kartu anggota, memperoleh starter-kit, memperoleh brosur dan formulir, memperoleh website pribadi, berlaku seumur hidup dan dapat anda wariskan.

2. Rp. 550.000,- untuk biaya pendaftaran 1 unit usaha dan memperoleh Melia Propolis 7 botol atau Melia Biyang 25 ml 2 botol atau Melia Biyang 5 ml 5 botol (silahkan dipilih sesuai kebutuhan anda).

Setelah bergabung, maka pekerjaan selanjutnya adalah mengembangkan dan membina jaringan. Ingat anda bekerja mengembangkan jaringan sebagai asset. Pada saatnya nanti asset ini yang akan bekerja menciptakan penghasilan untuk anda. Pengembangan jaringan di bisnis MNI ini menggunakan kombinasi sistem binary 2 kaki dan sistem unilevel. Keunggulan dari gabungan sistem ini adalah anda tidak perlu lagi memikirkan masalah belanja bulanan (pembelanjaan ulang atau di MLM lain biasa dikenal Tutup Point, Tupo), karena sistem bisnis MNI sudah menyediakan mekanisme otomatis untuk itu (akan dijelaskan lebih rinci di bawah).

Sistem bisnis di MNI begitu simpel dan mudah dimengerti. Ada 3 jenis bonus untuk anda yang dibayar tanpa syarat peringkat, tanpa syarat tutup pont dan tanpa syarat omzet group. Dan ingat, soal BESAR bonus dan KECEPATAN PEMBAYARAN bonus tidak ada yang bisa mengalahkan sistem bisnis MNI, berani dibandingkan.

1. BONUS SPONSORING

Bonus ini anda peroleh pada saat anda mengajak seseorang bergabung dengan bisnis MNI. Besarnya bonus ini adalah Rp. 100.000,- per unit usaha. Bila seseorang yang anda ajak itu bergabung lebih dari 1 unit usaha , maka tinggal dikalikan dengan Rp. 100.000,-. Bila dia bergabung 3 unit usaha, maka anda dapat Rp. 300.000,- dan kalau dia bergabung 7 unit usaha, anda dapat Rp. 700.000,- dst.

Bonus sponsoring ini akan dibayarkan kepada anda KEESOKAN HARINYAtanpa syarat (kecuali posting pembayaran hari Jumat dan Sabtu, transfer baru dilakukan hari Senin)

Di bisnis MNI anda hanya perlu mengembangkan 2 kaki (2 frontline) untuk setiap unit usaha, tetapi kedua kaki tersebut tidak perlu harus seimbang untuk memperoleh bonus. Kalaupun yang berkembang hanya satu kaki, anda tetap berpeluang dapat bonus. Kalau ada orang ke-3, ke-4, ke-5 dst yang anda sponsori, maka anda harus menempatkannya di bawah downline anda (karena anda hanya diizinkan hanya mempunyai 2 frontline saja) dikenal dengan istilah SPILLOVER atau menempatkan seseorang di bawah downline kita. Tetapi bonus sponsoring TETAP menjadi hak anda.

Dengan sistem seperti ini, maka mekanisme spillover akan lebih banyak memungkinkan terjadi dibandingkan dengan "janji" spillover di MLM yang memakai sistem matahari (banyak kaki). Sebagai catatan, salah satu keuntungan dari adanya spillover ini adalah terciptanya kerjasama team yang sangat baik. Sebab ketika upline memberi bantuan kepada downline dalam mengembangkan jaringan sehingga downline akan terpacu untuk segera mengembangkan bisnisnya.

Bonus sponsoring ini tanpa batasan level kedalaman dan jumlah nominalnya unlimited. Artinya di level manapun downline baru anda tempatkan di bawah jaringan anda, bonus tetap dibayarkan kepada anda sebagai orang yang mensponsori. Demikian juga dengan nominal bonus yang akan diperoleh tidak dibatasi dan dibayarkan kepada anda KEESOKAN HARINYA. Itu berarti ibaratnya anda akan dibayar sebelum keringat anda kering.

Jika anda berpikir di beberapa MLM lain juga ada bonus seperti ini, lalu apa bedanya dengan MNI? Di MNI, bonus ini dibayar harian. Jadi jika anda mendaftarkan si A hari ini, maka besok perusahaan sudah mentransfer bonus anda LANGSUNG ke rekening anda. Proses ini semuanya berlangsung online karena MNI sudah didukung dengan sistem IT yang canggih. Bahkan jika anda mendaftarkan nomor HP anda di awal bergabung maka secara otomatis perusahaan akan mengirim SMS pemberitahuan kalau bonus tersebut sudah dibayarkan ke rekening bank anda.

Contoh SMS pemberitahuan sbb :

Bonus ini anda dapatkan langsung TANPA SYARAT APAPUN. Kalau di sistem MLM lain, anda harus tutup poin dulu baru bonus dibayarkan, itupun baru anda terima bulan depan.

Jadwal Pembayaran Bonus Anda di MNI

Posting/Transaksi	Pembayaran Bonus  (Ditransfer langsung ke rekening anda)
Senin>	Selasa
Selasa	Rabu
Rabu	Kamis
Kamis	Jumat
Jumat	Senindiv>
Sabtu	Senin

Dengan pembayaran bonus secara harian ini maka anda bisa menutup biaya operasional anda sehari-hari dalam mengembangkan jaringan (misal : biaya memasang iklan berbayar, pulsa internet, pulsa hp dll) dan kalau ada lebihnya bisa anda manfaatkan untuk hal-hal lainnya. Bayangkan jika anda bergabung dengan hanya 1 unit usaha (Rp. 580.000,-) dan 1 atau 2 hari kemudian anda berhasil mengajak 1 orang rekan yang bergabung dengan 7 unit usaha (anda dapat bonus sponsoring Rp. 700.000,-) maka modal anda sudah langsung kembali dalam hitungan hari bahkan sudah surplus Rp. 120.000,-. Inilah yang tidak ada dalam marketing plan MLM lain.

Bonus-bonus yang anda terima akan dibagi menjadi 2 bagian, 70% berupa uang cash dan akan ditransfer ke rekening member, dan 30% digunakan sebagai Automaintain Produk.

>Potongan 30% tersebut dibatasi sampai Rp 750.000 saja setiap bulannya. Jika Automaintain sudah mencapai Rp 750.000,- maka bonus berupa uang cash akan masuk ke rekening anda 100%.

Inilah poin-poin pokok keunggulan Bonus Sponsoring di MNI

• Dibayar harian
• Tanpa batas level / Kedalaman tak terbatas
• Tanpa batasan jumlah nominal bonus setiap harinya
• Tidak ada resiko pengurangan bonus karena batasan level
• Tanpa syarat tutup poin (TUPO)

2. BONUS LEADERSHIP

Bonus Leadership anda peroleh setiap terjadi penambahan 2 unit di kaki kanan dan 2 unit di kaki kiri, tanpa melihat siapa yang mensponsori kaki baru tersebut di jaringan anda. Sama seperti bonus Sponsoring, bonus Leadership juga dihitung dan dibayarkan harian, tanpa syarat apapun.

Bonus ini bisa digolongkan sebagai passive income jangka pendek dan jangka menengah. Dikatakan passive income, sebab pada kenyataannya bonus ini datang tanpa anda bekerja langsung, karena penambahan unit-unit tersebut umumnya adalah hasil rekrutmen rekan-rekan yang anda bina di bawah jaringan anda. Bisa diartikan bonus ini adalah penghargaan atas jerih payah kepemimpinan anda dalam membina dua group di bawah anda.

Jadi tugas utama anda adalah membimbing 2 orang frontline anda untuk menjadi seorang leader yang tumbuh dan berhasil di bisnis MNI ini. Pada gilirannya orang yang anda bimbing tersebut akan bisa mencapai kesuksesannya dan anda pun mendapat bonus dari keberhasilan orang yang anda bimbing tersebut. Makanya disebut sebagai bonus leadership, sebuah win-win solution untuk anda dan orang-orang yang anda bantu. Inilah yang sesungguhnya disebut oleh Robert Kiyosaki sebagai ketika anda menolong orang untuk sukses maka anda pun akan ikut sukses.

Inilah poin-poin pokok keunggulan Bonus Leadership di MNI

• Dibayar harian
• Tanpa batas level / Kedalaman tak terbatas
• Tidak tergantung siapa yang mensponsori
• Tanpa syarat tutup poin (TUPO)
• Bisa menjadi passive income

3. BONUS UNILEVEL

Penjelasannya sbb :

Setiap Automaintain senilai Rp 750.000 maka bonus unilevel anda adalah 21.000. Di hitung 11 Level Generasi Kompress. Jika tiap-tiap level belum ada yang mencapai 750.000 maka akan dicari ke level-level berikutnya,  perhitungan baru akan berhenti jika menemukan 750.000, artinya bonus ini sebenarnya bonus Unlimited hanya  saja untuk jangka panjang.

Rumus dibaca sbb:

Jumlah pembelanjaan (atau dana automaintain) tiap unit di bawah Anda dibagi 750.000 lalu dikalikan Rp 21.000,- sampai bertemu sebanyak 11 kali yang mencapai pembelanjaan Rp 750.000,- kemudian semua hasil perhitungan tersebut dijumlahkan.

Apa  itu dana Automaintain??

Dana Automaintain adalah dana yang anda simpan sementara untuk nanti anda gunakan membeli produk (belanja bulanan / repeat order).
Sistem automaintain ini merupakan TEROBOSAN SPEKTAKULER untuk mengatasi kesulitan distributor di perusahaan MLM lain yang diwajibkan tutup poin setiap bulan untuk mendapatkan bonus. Seringkali terjadi distributor MLM membeli produk senilai poin yang diwajibkan dengan harapan akan memperoleh bonus dari pembelanjaan jaringannya pada bulan berikut. Tetapi dia tidak tahu berapa sebenarnya bonusnya nanti, karena dia belum bisa mengeceknya sebelum perusahaan mengeluarkan bonus statement. Bila ternyata bonusnya lebih kecil dari biaya belanja tutup poin (karena banyak downlinenya yang tidak aktif dan tidak melakukan tutup poin pada bulan ybs), tentu dia akan menderita kerugian karena pengeluarannya lebih besar dari bonusnya.
Di MNI, hal itu tidak akan terjadi, karena anda sudah menyimpan dana di automaintain, jadi untuk belanja bulanan anda tidak mengeluarkan uang dari kantong sendiri lagi. Dengan kata lain, sudah ada bonus yang cukup dulu baru belanja produk.

Dari mana dana Automaintain itu berasal? Bonus Sponsoring dan Leadership di atas, tidak langsung ditransfer semuanya ke rekening anda, hanya 70% saja. Sisanya, 30% akan disimpan sebagai tabungan sementara dengan jumlah maksimum sampai dengan Rp 750.000 dalam satu bulan. Apabila pada tanggal 20 misalnya anda sudah mencapai Automaintain Rp 750.000, maka bonus tgl 21 dst sampai akhir bulan (bila ada) akan ditransfer 100%.

Bonus Unilevel akan dibayarkan tanggal 20 bulan berikutnya, langsung ditransfer ke rekening anda, sedangkan dana Automaintain Rp 750.000,- tadi anda peroleh dalam bentuk produk yang harus anda ambil dari stokis terdekat (inilah belanja bulanan anda). Dengan perhitungan 11 level compressed, potensi bonus unilevel adalah sebesar Rp 85.974.000,- per unit.

Sistem automaintain ini adalah TEROBOSAN SPEKTAKULER MNI. Sebab dengan sistem automaintain ini anda sebagai anggota tidak akan pernah tekor, pengeluaran (belanja) anda DIJAMIN selalu lebih kecil dari penghasilan anda. Anda akan pelajari lebih lanjut tentang automaintain ini di bagian selanjutnya.

Inilah poin-poin pokok keunggulan Bonus Unilevel di MNI

• Menggunakan sistem generasi kompres
• Menghitung sampai 11 level / generasi / kedalaman
• Bonus selalu optimal setiap member berkesempatan mendapatkan bonus meski hanya satu kaki yang tumbuh.
• Sistem ini merupakan sintesis dari sistem binary sebelumnya yang tidak memberikan kesempatan mendapatkan bonus jika hanya satu kaki yang tumbuh.
• Sebagai passive income

CATATAN:

Sebenarnya selain 3 jenis bonus di atas, seperti umumnya di perusahaan lain di MNI pun ada Bonus Penjualan Langsung. Yaitu selisih dari harga konsumen dikurangi harga distributor. Misalnya harga distributor adalah Rp.75.000 dan anda menjual langsung kepada konsumen sebesar Rp.100.000 (harga eceran konsumen) maka anda otomatis dapat bonus Rp.25.000.

Tetapi selain anda bisa menghitung sendiri (karena ini mudah dan setiap orang pasti paham rumus matematikanya) kami pun tidak terlalu menyarankan anda melakukan penjualan langsung (meski boleh saja kalau mau). Sebab inti dari bisnis pemasaran jaringan adalah BUKAN UNTUK MENJADI SALESMAN, tetapi UNTUK MEMBANGUN ASSET DENGAN JALAN MEMBANGUN JARINGAN DISTRIBUTOR UNTUK MENCAPAI KEUNTUNGAN SECARA EKSPONENSIAL.

Anda perlu membaca lebih lanjut tentang AUTOMAINTAIN & UNILEVEL KOMPRES untuk mengetahui bahwa sistem yang sederhana ini ternyata bisa memberikan ANDA PENGHASILAN YANG JAUH LEBIH BESAR dibanding bisnis MLM manapun.

AUTOMAINTAIN dan UNILEVEL KOMPRES

Jika anda sudah membaca Marketing Plan MNI secara tuntas dan teliti anda pasti sepakat bahwa di sini ANDA DIBAYAR LEBIH BESAR, CEPAT & OPTIMAL.

Lebih dari itu, inilah 2 sistem unik yang merupakan TEROBOSAN SPEKTAKULER atas sistem di MLM lain yang menyebabkan 95% orang MLM gagal menjalankan bisnisnya. Dengan AUTOMAINTAIN dan UNILEVEL KOMPRES maka bisnis anda pasti akan berjalan pada level yang efisien dan optimal. Dua keuntungan utama dari sistem unik ini adalah :

1. TIDAK ADA DROP OUT, JARINGAN ANDA TETAP EKSIS.

Dengan tidak adanya kewajiban finansial (TUPO, iuran bulanan, dll) maka tidak ada istilah orang untuk mundur dari bisnis ini karena tidak ada kewajiban apa-apa yang membuat mereka rugi secara finansial alias tekor. Ini dimungkinkan oleh sistem AUTOMAINTAIN.

2. POTENSI PENGHASILAN SELALU TERBUKA.

Dengan sistem UNILEVEL KOMPRES potensi anda untuk mendapatkan penghasilan selalu ada. Bayangkan jika jaringan anda berkembang pesat meski hanya satu kaki, anda masih mempunyai potensi pendapatan Rp.43.000.000/bulan.

Silakan pelajari bagaimana 2 sistem unik bisa membawa anda ke puncak kesuksesan anda.

AUTOMAINTAIN

Automaintain adalah terobosan baru dalam bisnis MLM yang untuk pertama kalinya di Indonesia diperkenalkan oleh MNI. Automaintain ini adalah semacam Tutup Point (Tupo) untuk belanja ulang. Kita tahu bisnis apapun baru bisa berjalan hanya jika ada penjualan. Kalau ada perusahaan yang bilang tidak butuh penjualan untuk dapat untung, pastilah itu semacam arisan berantai. Dalam hal bisnis MLM penjualan utamanya itu dalam bentuk belanja ulang.

Masalahnya dengan sistem TUPO, member dipaksa untuk membeli produk tanpa peduli apakah member itu sedang punya uang atau tidak. Bagi yang punya uang mungkin itu bisa dianggap sebagai bagian dari bisnis, tapi bagi yang tidak punya uang tapi ingin menjalankan bisnisnya yang terjadi mereka terpaksa nombok alias tekor.

Dengan terobosan automaintain, pertama di Indonesia anda kini tidak lagi pusing memikirkan pengeluaran yang harus anda bayar setiap bulannya. Sebab di sini, ANDA DIBAYAR TERLEBIH DAHULU, baru anda harus BELANJA ULANG. Dan hebatnya NILAI BELANJA ANDA SELALU LEBIH KECIL DARI PENGHASILAN/BONUS ANDA. Jadi apakah kini anda sepakat kalau BERBISNIS DENGAN MNI ANDA DIJAMIN TIDAK AKAN PERNAH TEKOR??

Inilah perbedaan mendasar antara sistem kuno TUPO dengan sistem AUTOMAINTAIN yang berpihak pada keuntungan anda.

TUPO di MLM lain

AUTOMAINTAIN di Melia Nature Indonesia

·                   Dilakukan secara perorangan dengan sukarela ·           Harus mengeluarkan uang pribadi setiap bulan ·           Tidak semua anggota dalam jaringan melakukan Tupo ·           Baik yang sudah maupun yang belum punya bonus harus melakukan Tupo ·           Bonus dari hasil Tupo tidak optimal, bisa kecil dan tidak sepadan dengan jumlah downline dalam jaringan ·           Ada kemungkinan biaya untuk Tupo lebih besar dari bonus yang didapat ·           Susah mempunyai waktu luang karena Harus selalu mengikuti perkembangan jaringan

·           Dilakukan oleh perusahaan secara otomatis ·           Tidak perlu mengeluarkan uang pribadi setiap bulan ·           Secara serentak diberlakukan pada semua anggota ·           Hanya diberlakukan pada anggota yang telah punya bonus harian, sehingga tidak merugikan yang belum dapat bonus ·           Bonus Unilevel hasil dari pembelanjaan Auto Maintain selalu optimal, sesuai dengan jumlah downline ·           Bonus selalu lebih besar dari pengeluaran ·           Banyak waktu luang karena tidak harus mengikuti perkembangan jaringan

Dana untuk Automaintain ini didapat dari bonus harian yaitu Bonus Sponsoring dan Leadership. Bonus harian tersebut tidak semua bonusnya dibayarkan, tetapi hanya 70% saja yang ditransfer ke rekening anda. Sedangkan yang 30% akan disimpan oleh perusahaan untuk pembelanjaan pribadi guna mendapat Bonus Unilevel.

Pemotongan 30% dari bonus harian, maksimum dibatasi hanya sampai tercapai Rp 750.000 per bulan. Bila nilai maksimum ini telah tercapai, maka selanjutnya bonus harian tidak dipotong lagi yang berarti 100% dari nilai bonus anda akan langsung ditransfer ke rekening. Besar Automaintain yang telah tersimpan, bisa anda periksa di website resmi perusahaan setiap saat.

Keunggulan Sistem Auto Maintain

• Dilakukan secara otomatis oleh sistem database yang canggih
• Tidak perlu mengeluarkan uang pribadi
• Dilakukan serentak pada semua anggota
• Bonus selalu optimal
• Penghasilan selalu lebih besar dari pengeluaran

UNILEVEL KOMPRES

Unilevel Kompres (Compressed Unilevel) adalah suatu istilah yang digunakan untuk menghitung Bonus Unilevel sebagai perbaikan dari sistem penghitungan secara level tetap (fixed level).

Kelemahan perhitungan bonus secara level tetap, yaitu perhitungan bonus hanya sampai pada level yang telah ditentukan. Bila pada level 1 sampai dengan batas level (katakanlah 10 level) omset jaringan kecil (sedikit anggota yang melakukan belanja ulang), padahal pada level selanjutnya omsetnya besar, maka bonus yang diterima menjadi kecil karena dari level 1 s/d 10 omset jaringan kecil.

Dengan sistem unilevel kompres, dalam kondisi yang seperti tersebut di atas dari level 1 s/d 10 bisa termasuk hanya dalam 1 generasi level. Dan level selanjutnya mulai dihitung dari generasi level ke-2 sampai generasi level ke- 11. 

Keunggulan sistem Unilevel Kompres adalah perhitungan bonus minimal sampai 11 level, bila semua member sampai 11 level melakukan pembelanjaan sebesar Rp 750.000 maka bonus Unilevel bisa optimal. Tetapi bila banyak member yang melakukan pembelanjaan kurang dari harga yang ditetapkan akan mengakibatkan penerimaan bonus justru bisa jauh lebih besar.

Bila downline anda tidak semuanya mempunyai automaintain sebesar Rp 750.000, maka untuk 1 Level kompres bisa melebihi Rp.750.000. Misalnya LIHAT GAMBAR DIATAS Rp.240.000 + Rp.60.000 +Rp.330.000 + Rp.750.000 = Rp.1.380.000. Dalam kondisi seperti gambar di atas meskipun level anda sudah mencapai 8 level tetapi dengan sistem Unilevel Kompres level anda baru dihitung 4 level. Keadaan seperti ini akan memberikan bonus yang jauh lebih besar daripada bila semua downline anda mempunyai automaintain sebesar Rp.750.000.

Belum lagi terhitung untuk kaki yang lain dari kita sendiri dan kaki yang lain dari para downline. Bila dihitung untuk semua kaki jaringan, maka jumlahnya luar biasa banyak yang bila dibagi dengan Rp.750.000 kemudian dikalikan dengan Rp.21.000 maka hasilnya bisa jauh melampaui Rp.86 juta per bulannya.

Ini merupakan suatu KEUNTUNGAN BESAR UNTUK ANDA yang hanya bisa anda dapatkan di sistem MNI karena dengan menggunakan sistem Unilevel Kompres dalam menghitung Bonus Unilevel maka bonus anda selalu optimal.

Keunggulan Sistem Unilevel Kompres

• Menghitung sampai 11 generasi
• Batas level minimal sampai 11 level bila semua anggota melakukan pembelanjaan sesuai harga yang ditetapkan.
• Bila banyak member di jaringan anda melakukan pembelanjaan kurang dari harga yang ditetapkan, justru bonus yang akan diterima akan jauh lebih besar. Besar bonus bisa jauh melampaui batas maksimum Rp 86 juta per unit gabung setiap bulan
• Besar bonus selalu optimal

HOT TIPS!!

Sebagai penutup di bagian ini kini anda tahu di MNI, sistemnya hanya memberi 3 jenis bonus atau penghasilan, mungkin anda berpikir bahwa 3 jenis bonus kalah hebat jika dibandingkan dengan 5 jenis bonus misalnya. Jika anda berpikir demikian, kami akan perlu memberikan sedikit tips bahwa SEMAKIN SEDIKIT JENIS BONUS SEMAKIN BESAR JUMLAH BONUS yang akan anda terima. Jadi mohon hati-hati dengan sistem BANYAK JENIS bonus seperti di perusahaan MLM lain. Sekarang mari gunakan akal cerdas anda untuk membandingkan dua sistem pembayaran bonus dengan jumlah jenis bonus yang berbeda seperti ilustrasi di bawah ini.

Perbandingan Persentase Bonus  Antara Sistem 3 Jenis Bonus vs 5 Jenis Bonus

Jika perusahaan mempunyai bonus untuk anggota sebesar 100 maka anda bisa melihat bahwa dibagi menjadi berapa jenis bonuspun, jumlahkan total bonus tersebut adalah 100.

Persoalannya semakin banyak jenis bonus semakin banyak syarat yang harus anda penuhi untuk mendapatkan tiap jenis bonus.

Perbandingan Syarat Untuk Mendapat Bonus  Antara Sistem 3 Jenis vs 5 Jenis Bonus

Pengalaman membuktikan tidak semua orang bisa memenuhi seluruh syarat (kondisi) untuk tiap bonus. Maka dalam hal ini penghasilan seseorang tidak menjadi optimal. Katakanlah jika kemampuan rata-rata tiap orang hanya mampu memenuhi 2 syarat saja, maka anda bisa melihat potensi PENGHASILAN TERBESAR yang bisa didapat orang tersebut adalah pada sistem yang jenis bonusnya lebih sedikit.

2 Syarat terpenuhi pada sistem 3 jenis bonus = 33+33 = Anda mendapat 66

2 Syarat terpenuhi pada sistem 5 jenis bonus = 20+20 = Anda hanya mendapat 40

Jadi ingat, semakin banyak jenis bonus semakin banyak syarat yang harus anda penuhi dan semakin banyak hal-hal tersembunyi yang mungkin menjebak dan meminimalkan potensi penghasilan anda.

Kami yakin anda kini sepakat bahwa POTENSI PENGHASILAN DI MNI ADALAH LEBIH BESAR daripada di tempat lain. Dan jangan lupa di MNI anda DIBAYAR BESAR dan CEPAT dan TANPA SYARAT yang rumit. Selamat tinggal masa lalu... SELAMAT DATANG BIG BONUS!! 

MAKSIMALISASI PROFIT

Bagi banyak orang potensi penghasilan Rp.850.000/hari + Rp.86.000.000/bulan mungkin sudah lebih dari cukup. Namun bagi beberapa orang yang lain, jika ada peluang untuk mendapatkan penghasilan lebih besar dan dengan investasi yang terjangkau mereka mengapa tidak?

MNI sangat mengerti hal tersebut, karenanya sistem di MNI secara fleksibel memberikan kesempatan bagi calon anggotanya untuk memilih bergabung dengan beberapa pilihan yang tentunya akan berdampak besar pada besar kecilnya potensi penghasilan di bisnis ini.

Pilihan untuk bergabung bersama MNI adalah 1, 3, atau 7 unit usaha. Berikut adalah penjelasan peluang penghasilan dari beberapa pilihan bergabung bersama bisnis MNI tersebut.

PILIHAN UNIT USAHA BERGABUNG

A. BERGABUNG DENGAN 1 UNIT USAHA (membina 2 team, A - B)

Investasi (Sekali Seumur Hidup)
Biaya Pembelian 1 Unit Produk	Rp. 550.000
Biaya Pendaftaran	Rp.   30.000
Total Investasi  (hanya sekali seumur hidup!)	Rp. 580.000

Potensi Penghasilan
Bonus Sponsoring	Rp.100.000/unit (Tidak Terbatas!)
Bonus Leadership	Rp.850.000/hari  = Rp.17.000.000/bulan  (asumsi 20 hari kerja)
Bonus Unilevel	Rp. 86.000.000/bulan
Total Potensi Penghasilan	Rp. 103.000.000/bulan

B. BERGABUNG DENGAN 3 UNIT USAHA (membina 4 team, A - B - C - D)

Investasi (Sekali Seumur Hidup)
Biaya Pembelian 3 Unit Produk	Rp. 1.650.000
Biaya Pendaftaran	Rp.   30.000
Total Investasi  (hanya sekali seumur hidup!)	Rp. 1.680.000

Potensi Penghasilan
Bonus Sponsoring	Rp.100.000/unit (Tidak Terbatas!)
Bonus Leadership	Rp.2.550.000/hari  = Rp.51.000.000/bulan  (asumsi 20 hari kerja)
Bonus Unilevel	Rp. 258.000.000/bulan
Total Potensi Penghasilan	Rp. 309.000.000/bulan

C. BERGABUNG DENGAN 7 UNIT USAHA (membina 8 team, A - B - C - D - E - F - G - H)

Investasi (Sekali Seumur Hidup)
Biaya Pembelian 7 Unit Produk	Rp. 3.850.000
Biaya Pendaftaran	Rp.   30.000
Total Investasi  (hanya sekali seumur hidup!)	Rp. 3.880.000

Potensi Penghasilan
Bonus Sponsoring	Rp.100.000/unit (Tidak Terbatas!)
Bonus Leadership	Rp.5.950.000/hari  = Rp.119.000.000/bulan  (asumsi 20 hari kerja)
Bonus Unilevel	Rp. 602.000.000/bulan
Total Potensi Penghasilan	Rp. 721.000.000/bulan

MENCIPTAKAN PROFIT MAKSIMAL

Sekarang perhatikan, bagaimana perbedaan unit bergabung bisa menghasilkan keuntungan bagi anda dari Bonus Leadership yang berbeda meskipun kalau dilihat dari kontribusi omzet ke perusahaan adalah sama.

KASUS I. BERGABUNG DENGAN 1 UNIT USAHA 

Asumsi total omzet 15 unit usaha di kiri dan 15 unit usaha di kanan maka penghasilan anda adalah:

Omzet	15 unit kiri + 15 unit kanan
Bonus Leadership	Senin: 10 unit kiri + 10 unit kanan	Rp.850.000
	Selasa:5 unit kiri + 5 unit kanan	Rp.340.000
Total Bonus Leadership		Rp.1.190.000

KASUS II. BERGABUNG DENGAN 3 UNIT USAHA

Asumsi total omzet lebih sedikit dari KASUS I yaitu hanya 14 unit usaha di kiri dan 14 unit usaha di kanan. Tetapi penghasilan anda semakin besar sbb:

Omzet	14 unit kiri + 14 unit kanan
Bonus Leadership	Anda 1	Rp.1.190.000
	Anda 2 + Anda 3	Rp.1.020.000
TotalBonus Leadership		Rp.2.210.000

KASUS III. BERGABUNG DENGAN 7 UNIT USAHA

Asumsi total omzet lebih sedikit lagi dari KASUS II yaitu hanya 12 unit usaha di kiri dan 12 unit usaha di kanan. Tetapi penghasilan anda semakin besar sbb:

Omzet	12 unit kiri + 12 unit kanan
Bonus Leadership	Anda 1 + Anda 2 + Anda 3	Rp.2.210.000
	Anda 4 + Anda 5 + Anda 6 + Anda 7	Rp.   680.000
Total Bonus Leadership		Rp.2.890.000

Anda bisa melihat bahwa dengan omzet yang sama, peluang penghasilan dari 3 dan 7 unit usaha adalah lebih besar dari 1 unit usaha.  Mungkin anda berpikir sulit untuk mengumpulkan omzet 14 unit usaha kiri dan 14 unit usaha kanan. Mungkin benar jika anda menghitung jumlah unit usaha sebagai jumlah orang. Tapi ingat di MNI orang bisa bergabung dengan 3 atau 7 unit usaha atau lebih, katakanlah jika anda mempunyai masing-masih 2 orang prospek di kiri dan kanan yang bergabung dengan 7 unit usaha maka hanya dibutuhkan 2 orang untuk menghasilkan omzet 14 unit usaha. Jadi bukan sesuatu hal yang mustahil bukan? Apalagi investasi ini hanya dilakukan SATU KALI SEUMUR HIDUP.

Dan untuk anda ingat pertumbuhan unit ini tidak harus hasil sponsoring anda secara langsung. Bahkan jika omzet 14 unit di kiri dan 14 unit di kanan itu adalah hasil sponsoring downline di jaringan anda di level berapapun, maka anda tetap berhak atas Bonus Leadership ini. Sungguh fakta yang sangat menarik.

Setelah anda mengerti, jadi BERAPA UNIT USAHA ANDA HARUS BERGABUNG? Tentu semuanya terserah anda. Berapa unit usaha anda bergabung, potensi penghasilan selalu ada. Namun kalau kami boleh jujur unit usaha bergabung paling optimal adalah minimal 7 unit usaha. Dan jangan khawatir soal uang, yang penting anda yakin bahwa bisnis ini pasti menguntungkan. Hitung-hitungan rasionalnya adalah, jika anda bergabung 7 unit usaha anda membutuhkan modal sebesar Rp. 3.880.000 dan anda mendapat 7 unit (paket) produk. Anda tahu harga member 1 paket propolis adalah Rp.550.000, sedangkan jika kita jual eceran itu adalah Rp.100rb/botol atau setara Rp.700.000/paket (isi 7 botol). Nah jika 2 paket anda konsumsi sendiri dan yang 5 paket anda jual eceran, itu sudah menghasilkan uang cash untuk anda sebesar Rp.3.500.000 (5 x Rp.700rb), atau modal anda boleh dibilang sudah kembali. Apakah susah menjual Propolis dengan harga Rp.100rb? Tentu tidak, karena harga pasaran Propolis memang berkisar di angka itu. Dan ingat berapa unit usaha anda bergabung, anda HANYA MENGELUARKAN UANG SEKALI SEUMUR HIDUP, DIJAMIN!!

Kami serahkan penilaian objektif kepada anda, biarkan akal sehat dan nurani anda yang memilih. Bergabung dengan satu unit usaha pun, anda akan diterima dengan senang hati oleh kami, keluarga besar Melia Nature Indonesia. Hanya mungkin saja suatu saat jaringan anda sudah berkembang, anda merasa "menyesal" :-) karena max bonus anda mentok di Rp.850.000, sementara orang lain bisa mendapat Rp.2.000.000/hari dengan lelah dan usaha yang sama.

Jika anda belum bergabung, tunggu apalagi?? Bila marketing plan bisnis MNI ini sesuai dengan minat dan keinginan anda untuk sebuah bisnis online/offline, oke k ami siap sepenuh hati bekerjasama dengan anda membantu mengembangkan jaringan bisnis anda.

Hati-hati dengan produk-produk Melia Propolis dan Melia Biyang yang palsu yang beredar di pasaran saat ini. Ciri-cirinya :

1. Penjual tidak bisa / tidak mau menunjukkan member ID / kartu anggota MNI.

2. Harga produk sangat murah dibawah harga distributor resmi (harga palsu Rp. 200.000-Rp. 350.000) untuk 1 pack Melia Propolis isi 7 botol.

3. Tidak menginginkan anda menjadi member MNI, karena pembelian yang anda lakukan akan didaftarkan atas nama penjual sendiri agar seluruh bonus masuk ke penjual.

Terimakasih atas perhatian anda.

Salam sehat sejahtera dan salam persaudaraaan.

Baca artikel lainnya :

Read More